LeasePlan ve Ekonomist Dergisi’nin ana sponsorluğunda düzenlenen 2014 Yılı ‘Yılın Filo Yöneticisi Ödülleri’ sahiplerini buldu.
Lilly İlaç, kullanıcı güvenliği ve filo yönetimine verdiği önem ve kaza oranlarında sağladığı önemli düşüşlerle ‘Güvenli Filo Ödülü’ nü kazanan şirketler arasında ikinci kez yer aldı ve birincilikle ödüllendirildi.
Filo yönetiminin, şirketlerin performansı ve ülke ekonomisine katkısına dikkat çekmek, kaynakların verimli kullanımını teşvik etmek ve ödüllendirmek amacıyla düzenlenen ‘Yılın Filo Yöneticisi Ödülleri’nin 4’üncüsü sahiplerini buldu. Dünyanın önde gelen araştırmacı ilaç şirketleri arasında yer alan Lilly İlaç, kullanıcı güvenliği ve filo yönetimine verdiği önem ve bu alanda geliştirdiği projelerle “Güvenli Filo Ödülü” nü kazanan şirketler arasında ikinci kez yer aldı ve birincilikle ödüllendirildi.
Lilly’de güvenli filo yönetimiyle ilgili çalışmaların şirketin global olarak sürdürdüğü Sağlık, Güvenlik, Çevre (HSE) Politikasının ayrılmaz bir parçası olduğunu vurgulayan İnsan Kaynakları Direktörü Defne Orhun, “Çalışanlarımız için en önemli önceliğimiz, her gün, evlerine ve sevdiklerine güvenle dönmelerini sağlamak” diye konuştu. Lilly’de Güvenli Araç Kullanımı Politikasının 2009 yılından bu yana uygulandığının belirten Orhun, şirket olarak araç güvenliği ile ilgili nihai hedeflerinin tüm araç kullanıcılarının yılı emniyetli ve kazasız bitirmeleri olduğunu sözlerine ekledi.
Defne Orhun, bu hedef doğrultusunda son yıllarda büyük bir başarı sağladıklarını ve araç başına yapılan km %64 artarken çarpışma oranını %62 düşürdüklerinin altını çizdi. “2008 yılında 41,4 olan çarpışma oranımız her yıl iyileşme göstererek 15,30’a düşmüştür” dedi.
İşe yeni başlayan her çalışan için teorik ve pratik derslerden oluşan temel ve ileri sürüş teknikleri eğitimini sağladıklarını ve dönemsel olarak ihtiyaç duyulması durumunda bu eğitimi tekrarladıklarını belirten Orhun, Global HSE programı kapsamında tüm araç kullanıcılarına online eğitimler sunduklarını da sözlerine ekledi. Orhun, çalışanların güvenli sürüş performanslarının düzenli olarak raporlandığını, takip edildiğini ve değerlendirildiğini belirtti.
Güvenli sürüş konusunda şirket içinde farkındalığı artırmak amacıyla çeşitli çalışmalar yürüttüklerini de vurgulayan Orhun, “Bu hedef doğrultusunda her çeyrek ve tatil dönemleri öncesinde duyuru mailleri ile güvenli sürüş konusunda çalışanlarımıza hatırlatmalar yapıyor, iki senede bir güvenli araç kullanımı politikamızı güncelliyoruz. Ayrıca, çalışanlarımızın katılımıyla hazırladığımız farkındalık çalışmalarını çeşitli iletişim platformlarında paylaşıyoruz” dedi. Belli bir süreyi cezasız ve kazasız tamamlayan araç kullanıcılarının ödüllendirildiğini de söyleyen Orhun “Kazaların daha az olması çalışanların iş kaybını azaltmakla birlikte motivasyonlarını da arttırmaktadır” diye konuştu.
Güvenli sürüş kapsamında yürüttükleri başarılı uygulamaların şirket dışında olduğu gibi şirket içinde de takdir edildiğini ve geçtiğimiz yıl “Yılın HSE (Sağlık, Güvenlik, Çevre) Ülkesi’’ seçildiklerini sözlerine ekledi.
